状和风险等。

    郎天瑞早有准备，对答如流，数据翔实，态度恳切，完全是一副为工作操心、为领导分忧的得力下属模样。

    “赵厂长，您是知道的，每个月底、季度末，都是最忙的时候，各类报表、季末结算、下季预算，光靠现有的人手确实捉襟见肘。

    临时工虽然能干些基础活，但核心数据不敢让他们碰啊，万一出点差错，影响就大了。”

    赵国栋沉吟了片刻。他当然知道郎天瑞同阳光明的关系很亲密，也可能隐约听到些风声，已经知道岳书记女儿和阳光明哥哥的事，但他不会点破。

    在他看来，报告本身写得有理有据，劳资科的任务确实加重了，增加一个编制是合理需求。

    至于这个编制给谁，只要符合条件，他并不十分关心。

    基于工作本身的需要，他拿起笔，在报告上签下了名字。

    郎天瑞强压下心中的激动，双手接过报告，态度鲜明的说道：“谢谢厂长支持！我们一定更加努力的工作，绝不辜负厂里的信任！”

    拿着这份有赵厂长首签的报告，郎天瑞心里踏实了大半。

    回到科里，他按捺住兴奋，只是在对王组长等几个核心骨干闲聊时，“无意”中感叹了一句：

    “赵厂长真是体恤咱们下面干活的辛苦，咱们科申请加个人的报告，他看了之后很理解，已经签字，就看后面流程了。”

    这话很快就在劳资科小范围传开，大家都以为这是郎科长努力争取的结果，对赵国栋厂长和郎天瑞本人都多了几分好感，也更加期待申请能获批。

    这种氛围正是郎天瑞想要的——既为后续阳光耀的转正营造了舆论环境，又无形中提升了自己和赵厂长的形象。

    报告按流程送到了岳兴国副书记的办公室。秘书小陈将报告放在岳书记的待批文件堆最上面，因为看到赵厂长已经签字，知道这事比较重要。

    岳兴国看到这份报告时，眼神微微一动。

    他自然一眼就看出了郎天瑞的用意，也看到了赵国栋的签字。他拿着报告，仔细看了很久，手指在桌面上轻轻敲击着。办公室里的挂钟滴答作响，更显得安静。

    他心里明镜似的。

    郎天瑞这一步棋，走得相当漂亮。主动提出申请，理由正当，程序合规，先获得了主管领导的认可，把他这个可能被说是“安排自己人”的未来岳父，完全摘了出来，还给了他一个顺水推舟、体恤下属的机会。

    而且，赵国栋率先签字，这个小小的举动，也让他心里觉得有点意思。

    这个赵大炮，这次倒是爽快。

    岳兴国脸上露出一丝不易察觉的笑意。

    他对阳光耀这个人，其实并不是很满意，除了长相不错，其他都很普通。如果还有更好或者更多的选择，他一定会换一个人选。

    可谁让女儿自己喜欢呢？他也说了、劝了，但都没用。既然拗不过女儿，他也只能就这么认了。

    唯一让他感到安慰的是，阳家有三个儿子，女儿结婚之后在娘家这边长期居住，不会是难题。

    既然女儿已经注定了要嫁给阳光耀，能提前给未来女婿解决正式编制，自然是好事。

    如今郎天瑞把事情做得这么周到，方方面面都考虑到了，他还有什么理由不同意呢？

    他拿起笔，几乎没有过多犹豫，便在赵国栋的签字后面，写下了自己的意见：“同意。请劳资科按规定办理相关手续。岳兴国。”

    除此之外，选拔条件里的“优先考虑回城知青”这一条，被他明确划掉了。

    流程走得异常顺利。

    厂办很快下了批复文件，同意劳资科增加一个正式编制，用于核算工作，并要求劳资科按规定组织考核，选拔合适人员。

    批复文件传到劳资科时，引起了一阵小轰动。大家都为科里终于增加编制而高兴，纷纷猜测这个名额会花落谁家。

    郎天瑞接到批复，心花怒放。

    他立刻按照报告里设定的条件，组织了一个小小的、走形式的考核。

    他特意请了厂办和工会的同志作为监督，以示公正。

    考核内容包括珠算能力测试、工资核算基础知识笔试和一份模拟报表的制作。

    结果毫无悬念，阳光耀以绝对优势，成为这个新编制的不二人选。

    他的珠算速度快且准确，笔试成绩优秀，报表制作规范清晰。

    尽管审核条件放宽了很多，有资格参选的临时工达到了八人，但工作经验更加丰富的阳光耀还是脱颖而出，没有任何争议。

    一切都在低调中进行。

    阳光耀由临时工转为正式工的消息，并没有在厂里引起太大波澜。

    毕竟只是一个工人编制，除了劳资科内部和一些消息灵通人士，大多数工人并不太关注。

    大家只觉得郎科长厉害，真给科里争取来了一个名额。有些知道阳光耀和岳心蕾关系的，也只是觉得这小子运气好，刚刚参加工作，


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